Pozreli sme sa na výhody poštového ombudsmana, vrátane platu

Zdroj: TASR

Zuzana Gálisová

16. 10. 2015, 19:33

Slovenská pošta vytvorenie postu obhajuje, že je to v záujme spoločnosti.

Teplé miesto a skvelý plat. Slovenská pošta v čase keď jej zamestnanci protestujú a žiadajú vyššie mzdy vytvorila novú funkciu -poštového ombudsmana. Od októbra sa ním stal Ján Jasovský, ktorý roky sedel na stoličke najvyššieho kontrolného úradu.

Naša štátna pošta má nového ochrancu teda ombudsmana. Toho však doteraz nikdy nemala. Výberové konanie na tento post vyhral Ján Jasovský, ktorý posledných 10rokov šéfoval najvyššiemu kontrolnému úradu. Za Mečiara bol ministrom dopravy a ešte pred tým generálnym riaditeľom - práve - Slovenskej pošty!

,,Výberová komisia pozostávala zo zástupcov slovenskej pošty ako aj externých zástupcov," povedala hovorkyňa pošty Stanislava Pondelová.

Čo Jasovský robí a aká je úloha poštového ombudsmana, sme sa chceli opýtať jeho osobne. No za dva dni sme Jasovského nenašli ani v úrade v Babskej Bystrici kde má svoju kanceláriu, a ani doma. O funkcií ochrancu nám teda viac povedali na pošte.

,,V stručnosti možno povedať, že pozícia je ďalší nástroj zameraný na kvalitu produktov a služieb a spokojnosť zákazníkov," dodala Pondelová.

Poštový ombudsman si príde k celkom slušnému platu. Každý mesiac dostane 1800 € v hrubom. Okrem toho ma k dispozícii kanceláriu mobil a ak bude potrebovať aj služobné auto. O tomto môžu obyčajní poštári iba snívať .

,,Na ombudsmana sa našlo 1800 €, ale pre nás ktoré tu robíme 22 rokov chodíme vonku s poštou či je zima či je teplo za minimálnu mzdu robíme tak pre nás peniaze neboli, koľkokrát sme žiadali," povedala nám na kameru poštárka.

Za zvýšenie mzdy protestovali poštári v tomto roku už dvakrát, výrazných príplatkov sa vraj ale nedočkali. Post ombudsmana vraj pre poštu nie je zbytočná funkcia.

,,Vytvorenie tejto pozície je v záujme našej spoločnosti, ktoré ma za cieľ zlepšiť vnútornú kontrolu a kvalitu reklamačných procesov a v žiadnom prípade neohrozuje zamestnanosť ani ohodnotenie našich zamestnancov náklady predstavujú vyše 10centov na hlavu zamestnanca," vysvetlila hovorkyňa.